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6 min
Cómo elegir el hardware ideal para cada rol de tu empresa
10 jun 2025
First Plug
Un desarrollador no necesita lo mismo que un diseñador. Y un ejecutivo de cuentas no trabaja igual que un analista financiero. Sin embargo, muchas empresas siguen comprando computadoras “genéricas” para todos… y después se sorprenden cuando el rendimiento no es el esperado.
En este artículo te mostramos cómo armar un sistema simple y eficiente para elegir el equipo adecuado según el perfil del colaborador. Porque no se trata de gastar más, sino de invertir mejor.
Por qué no todos los puestos deben tener el mismo equipo
Cada rol tiene necesidades técnicas, operativas y de performance diferentes. Si equipás por igual a todo tu equipo:
Algunos van a estar sobre-equipados (y desperdiciás presupuesto)
Otros van a estar sub-equipados (y pierden tiempo y productividad)
El equipo de IT va a tener más problemas de compatibilidad y soporte
La clave es encontrar el balance entre rendimiento, precio y duración.
Cómo agrupar perfiles para asignar el equipo ideal
En First Plug usamos una metodología simple que podés adaptar a tu empresa.
Perfiles básicos (Administrativos, RRHH, Customer Support)
Navegación web, videollamadas, herramientas en la nube.
💻 Sugerido: Intel i5 o MacBook M1, 8 GB RAM, SSD 256 GB. Laptops livianas y duraderas.
Perfiles medios (Product Managers, Marketing, Ventas)
Multitasking, herramientas colaborativas, CRM, hojas de cálculo pesadas.
💻 Sugerido: Intel i5/i7 o MacBook M2, 16 GB RAM, SSD 512 GB. Buena pantalla y batería.
Perfiles técnicos (Developers, DevOps, Data Analysts)
Programación, análisis de datos, entornos virtuales, Docker, etc.
💻 Sugerido: i7/M1 Pro o M2/M4, 16-32 GB RAM, SSD 512 GB o más.
Perfiles creativos (Diseño, UX, Motion, Video)
Software de edición, renderizado, Adobe Suite, Figma, etc.
💻 Sugerido: MacBook Pro / PCs con GPU dedicada, mínimo 16 GB RAM.
Errores comunes al elegir hardware (y cómo evitarlos)
Comprar por precio y no por necesidad
🔴 Resultado: equipos que quedan chicos a los pocos meses.
✅ Consejo: Prioriza durabilidad y performance, no solo costo inicial.
No estandarizar por perfil
🔴 Resultado: caos para IT, desorden en soporte y logística.
✅ Consejo: Define 3-5 kits estándar y aplícalos según rol.
No pensar en escalabilidad
🔴 Resultado: cada nueva incorporación es una nueva decisión sin criterio.
✅ Consejo: documenta los perfiles y dejá armado el sistema.
Cómo lo resuelve First Plug
En First Plug trabajamos con más de +170 empresas para ayudarlas a elegir, comprar, configurar y entregar el equipo ideal a cada colaborador. ¿Cómo?
Kits de hardware por perfil validados con IT y HR.
Compra centralizada, pero entrega distribuida globalmente.
Equipos preconfigurados con todo listo para usar.
Recomendaciones por tipo de puesto, software y estilo de trabajo.
En resumen:
No todos los colaboradores necesitan la misma computadora. Pero todos necesitan la correcta para lo que hacen.
Elegir bien el hardware no solo mejora la productividad: también optimiza el presupuesto, reduce soporte técnico y mejora la experiencia del equipo.
Si querés ordenar tu sistema de equipamiento, armar tus perfiles y escalar sin caos, hablá con nosotros. Podemos ayudarte.
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